دکتر شمس الدین ناظمی

دکتر شمس الدین ناظمی

دکتر شمس الدین ناظمی

Dr. Shamsoldin Nazemi

اطلاعات فوق آخرین داده هایی است که توسط مجموعه سیویلیکا برای مشخصات ایشان ثبت شده است.

مقالات علمی و پژوهشی نمایه شده

لیست مقالات زیر به صورت خودکار بر اساس نام و نام خانوادگی از مجموعه مقالات نمایه شده در پایگاه سیویلیکا استخراج شده است و ممکن است به دلیل تشابه اسمی، دقیق نباشد.

مقالات ژورنالی
ردیف عنوان مقاله ژورنال منتشر شده شماره و دوره
1 آرزومندی مدیریتی در زنان و چگونگی تاثیرپذیری آن از نقش‎های شغلی و خانوادگی (دریافت مقاله) پژوهشنامه زنان دوره: 3، شماره: 6
2 ارائه مدل تلفیق شکاف عملکردی با AHP گروهی- فازی برای تعیین اولویتهای بهبود (دریافت مقاله) فصلنامه مدل سازی در مهندسی دوره: 9، شماره: 27
3 ارائه مدلی برای طبقه بندی اقلام مواد و موجودی ها با استفاده از روش ABC –FUZZY)مطالعه موردی: شرکت پنل سازی هامون) (دریافت مقاله) مجله چشم انداز مدیریت صنعتی دوره: 1، شماره: 3
4 ارتباط تفکر راهبردی و عملکرد (دریافت مقاله) مجله چشم انداز مدیریت بازرگانی دوره: 9، شماره: 2
5 ارتقاء کیفیت جامع از طریق ارزیابی و بهبود عوامل کلیدی در یک صنعت تولیدی (دریافت مقاله) فصلنامه بهبود مدیریت دوره: 7، شماره: 1
6 ارزشیابی راهبردهای حمایت از واحدهای تولیدی کوچک ایران (دریافت مقاله) فصلنامه مطالعات مدیریت بهبود و تحول دوره: 11، شماره: 44
7 اولویت بندی پروژههای مدیریت کیفیت سازمان با شروع از انتظارات مشتریان (دریافت مقاله) فصلنامه مدیریت صنعتی دوره: 8، شماره: 1
8 اولویت بندی عوامل کلیدی موفقیت در TQM برای کاهش شکاف عملکردی با استفاده از AHP فازی؛ مطالعه موردی: یک شرکت صنعتی (دریافت مقاله) دوفصلنامه اندیشه مدیریت راهبردی دوره: 4، شماره: 2
9 اهمیت سنجی اقدامات مدیریت زنجیره تامین سبز در حوزه صنایع نفتی ایران (رویکرد ترکیبی FISM_FANP) (دریافت مقاله) فصلنامه پژوهش های نوین در تصمیم گیری دوره: 2، شماره: 3
10 بررسی اثر توانمندسازی روانشناختی بر رفتار نوآورانه کارکنان با توجه به اشتیاق شغلی آنان (دریافت مقاله) فصلنامه مدیریت توسعه و تحول دوره: 8، شماره: 25
11 بررسی تاثیر فرح بخشی در کار بر رضایت شغلی و تعلق خاطر کاری کارکنان با نقش میانجی رفتار نوآورانه در شهرداری مشهد (دریافت مقاله) پژوهش نامه مدیریت تحول دوره: 9، شماره: 18
12 بررسی عناصر برنامه ریزی استراتژیک به منظور ارایه مدلی مفهومی و کاربردی برای شرکت های صنعتی کوچک (دریافت مقاله) فصلنامه مطالعات مدیریت صنعتی دوره: 9، شماره: 23
13 بررسی عوامل پیش بینی کننده وفاداری مشتریان در بخش رستوران های ممتاز (دریافت مقاله) فصلنامه مهندسی مدیریت نوین دوره: 2، شماره: 3
14 بررسی نقش واسط خلاقیت در رابطه ی بین توانمندیروانشناختی و تعهد کارکنان (دریافت مقاله) فصلنامه مطالعات مدیریت بهبود و تحول دوره: 25، شماره: 81
15 تاثیر ابعاد زنجیره تامین یکپارچه بر توانمندی های رقابتی درصنایع غذایی و آشامیدنی شهر مشهد (دریافت مقاله) فصلنامه مطالعات مدیریت صنعتی دوره: 9، شماره: 25
16 تاثیر توسعه فناوری در ارتباطات بین فردی در چارچوب سبک زندگی اسلامی ایرانی (دریافت مقاله) فصلنامه مطالعات راهبردی بسیج دوره: 20، شماره: 76
17 تاملی بر رفتارهای غیراخلاقی سازمان‌یار (دریافت مقاله) فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری دوره: 15، شماره: 1
18 تبیین رابطه ابعاد عدالت سازمانی و جنبه های گوناگون رضایت از جبران خدمات (دریافت مقاله) پژوهشنامه مدیریت اجرایی دوره: 4، شماره: 7
19 تبیین نقش حمایت های دولتی موثر بر رشد و بقای کارآفرینان در واحدهای تولیدی کوچک در ایران (دریافت مقاله) پژوهش نامه مدیریت تحول دوره: 4، شماره: 7
20 تعامل تیم مدیریت ارشد با ابعاد تاب آوری آنان (دریافت مقاله) فصلنامه مطالعات مدیریت راهبردی دوره: 7، شماره: 26
21 جایگاه مشارکت در ارتقای کیفیت خدمات: پارادایم نوین در تعامل سازمان – مشتری ( مورد مطالعه : گمرکات استان خراسان رضوی) (دریافت مقاله) پژوهش نامه مدیریت تحول دوره: 3، شماره: 6
22 جایگاه مشارکت در ارتقای کیفیت خدمات: پارادایم نوین در تعامل سازمان – مشتری ( مورد مطالعه: گمرکات استان خراسان رضوی) (دریافت مقاله) پژوهش نامه مدیریت تحول دوره: 3، شماره: 2
23 سنجش هوش فرهنگی و بررسی عوامل جمعیت شناختی موثر بر آن در بین دانشجویان دانشگاه (دریافت مقاله) فصلنامه فرهنگ در دانشگاه اسلامی دوره: 3، شماره: 9
24 شناسایی نقاط بحرانی و راهکارهای بهبود در زنجیره تامین با استفاده از مدل SCOR، تئوری محدودیت ها و شش سیگما (دریافت مقاله) فصلنامه مدیریت زنجیره تامین دوره: 13، شماره: 34
25 شناسایی و رتبه بندی خصوصیات مدیران صندوق های سرمایه گذاری موفق ثبت شده در بورس اوراق بهادار تهران (دریافت مقاله) مجله چشم انداز مدیریت مالی دوره: 7، شماره: 19
26 طراحی الگویی جهت طبقه بندی اهداف و تعیین سناریوهای درگیری در مدیریت نبرد (دریافت مقاله) فصلنامه مدیریت نظامی دوره: 15، شماره: 60
27 طراحی مدل ریاضی به منظور برنامه ریزی اتاق های عمل جراحی در شرایط عدم-قطعیت (مورد مطالعه: بیمارستان قائم (عج) مشهد) (دریافت مقاله) فصلنامه مطالعات مدیریت صنعتی دوره: 17، شماره: 52
28 کشف عوامل موثر بر رفتار خادمانه کارگزاران سازمان حج و زیارت (دریافت مقاله) دوفصلنامه اندیشه مدیریت راهبردی دوره: 8، شماره: 2
29 کشف و بازنمایی الگوی بومی رفتار سیاسی مدیران؛ رویکرد داده بنیاد (دریافت مقاله) دوفصلنامه اندیشه مدیریت راهبردی دوره: 8، شماره: 1
30 کشف واحصاء مکانیزم های چندسطحی یادگیری سازمانی موثر برخط مشی گذاری در سازمان های کوچک و متوسط استان تهران (دریافت مقاله) مجله خط مشی گذاری عمومی در مدیریت دوره: 9، شماره: 2
31 مطالعه اکتشافی مولفه ها و ابعاد رفتار مرشدانه از دیدگاه مدیران صنعت نفت (دریافت مقاله) فصلنامه مدیریت سازمان های دولتی دوره: 3، شماره: 1
32 نقش تعدیل کنندگی جذابیت رقبا و هزینه جا به جایی بر رابطه بین قیمت، کیفیت خدمات و رنجش خاطر با قصد رویگردانی مشتریان حقیقی در بخش مسکن بیمه سینا (دریافت مقاله) فصلنامه مطالعات مدیریت بهبود و تحول دوره: 18، شماره: 63
33 نقش شیوه های نوین ارائه ی خدمات بانکی در جذب مشتری و بهبود کارایی سیستم بانکی (مطالعه ی موردی بانک های سپه شهرستان مشهد) (دریافت مقاله) پژوهشنامه اقتصاد کلان دوره: 5، شماره: 19
34 نقش متغیرهای شهرت و نوآوری بر وفاداری مشتریان رستوران با درنظر گرفتن نقش واسط رضایت و ارزش ادراک شده (دریافت مقاله) فصلنامه مطالعات مدیریت گردشگری دوره: 8، شماره: 22
35 واکاوی نوین ویژگی های رفتار مرشدانه مدیران در شرکت پالایش نفت اصفهان و اعتبارسنجی آن (دریافت مقاله) مجله مطالعات راهبردی در صنعت نفت و انرژی دوره: 9، شماره: 35
36 واکاوی ویژگی های مدیران سرمایه گذاری موفق در ایران:رویکرد سرمایه انسانی (دریافت مقاله) پژوهشهای مدیریت عمومی دوره: 9، شماره: 33
مقالات کنفرانسی
ردیف عنوان مقاله عنوان کنفرانس
1 الگوریتم انتخاب روش انتقال نانو به شهرداری ها (دریافت مقاله) چهارمین کنفرانس برنامه ریزی و مدیریت شهری
2 بررسی تاثیر اعتماد بر خرید مجدد به واسطه رضایتمشتریدر فروشگاه های آنلاین (دریافت مقاله) کنفرانس بین المللی مدیریت، فرهنگ و توسعه اقتصادی
3 بررسی تاثیر رفتار فروش اخلاقی بر وفاداری مشتری با نقش واسط تعهد رابطه ای (مورد مطالعه: مشتریان بیمه ایران در شهر مشهد) (دریافت مقاله) دومین کنفرانس بین المللی در مدیریت، حسابداری و اقتصاد
4 بررسی تاثیر مربی گری بر اثر بخشی فعالیت های منابع انسانی (دریافت مقاله) نخستین کنفرانس بین المللی مدیریت و کارآفرینی
5 بررسی تاثیر هوش هیجانی بر مشتری مداری (دریافت مقاله) نخستین کنفرانس بین المللی مدیریت و کارآفرینی
6 بررسی رابطه علت و معلولی بین اهداف عملیاتی صنعت هتلداری مشهد با استفاده از روش DEMATEL (دریافت مقاله) کنفرانس بین المللی مدیریت چالشها و راهکارها
7 بررسی رابطه میان فرهنگ سازمانی و انگیزه کارکنان جهت بکارگیری نوآوری شغلی (دریافت مقاله) اولین کنفرانس سالانه مدیریت، نوآوری و کارآفرینی
8 بررسی نقش واسط اشتیاق شغلی در رابطه بین توانمندسازی روانشناختی و رفتار نوآورانه در کارکنان (دریافت مقاله) نخستین کنفرانس ملی آینده پژوهی، مدیریت و توسعه
9 بررسی و تحلیل ابعاد کیفیت خدمات با استفاده از مقیاس و ابزار سروکوال (مطالعه موردی: فضای سبز شهری مشهد) (دریافت مقاله) اولین کنفرانس برنامه ریزی و مدیریت شهری
10 تاثیر عوامل کلیدی موفقیت در فاز مقدماتی توسعه محصول بر موفقیت تجاری محصول جدید در سازمان های نوآور و کارآفرین (مطالعه موردی شرکتهای صنایع غذایی مشهد) (دریافت مقاله) دومین کنفرانس بین المللی مدیریت، کارآفرینی و توسعه اقتصادی
11 چالش ها و موانع فراروی بانکداری نوین در ایران (دریافت مقاله) اولین کنفرانس بین المللی بازاریابی خدمات بانکی
12 عوامل موثر بر شیفتگی به برند (دریافت مقاله) کنفرانس بین المللی توسعه و تعالی کسب و کار
13 فرهنگ مبتنی بر ارزیابی سرمایه دانشی؛ ابزاری برای کسب مزیت رقابتی (دریافت مقاله) همایش بین المللی مدیریت
14 مدل سازی و گسترش مسئله تخصیص تصادفی بیماران به اتاقهای عمل جراحی (دریافت مقاله) دومین کنفرانس بین المللی مهندسی صنایع و سیستم­ها (ICISE ۲۰۱۶)
15 مروری بر نظریه پردازی در حوزه مفهوم تصویر کشور مبدأ در بازاریابی بین الملل (دریافت مقاله) کنفرانس بین المللی اقتصاد مدیریت و علوم اجتماعی
16 معرفی مدل مناسب انتقال نانوفناوری سطوح خود تمیز شونده به شهرداری ها (دریافت مقاله) پنجمین کنفرانس بین المللی و نهمین کنفرانس ملی مدیریت فناوری
17 نقش شیفتگی به برند بر تبلیغات شفاهی (دریافت مقاله) کنفرانس بین المللی توسعه و تعالی کسب و کار